湖东车辆段是大秦线上唯一的货车车辆段，承担着以C80为主的4万多辆专用配属车的维护和检修任务。多年来，该段坚持建一流班子，带一流队伍，创一流业绩，依靠科技创新，立足重载需求，不断创先争优，以党委领导班子的强大凝聚力、战斗力聚合率先发展的引领力，为不断释放运输生产力、推动大秦重载运输持续增量作出了积极贡献。湖东车辆段先后荣获太原铁路局 “先进集体” “安全管理优秀单位” “先进基层党组织”和全路 “先进纪检监察组织”等荣誉称号。

　　针对思想观念、安全管理、检修体制、队伍素质、政治工作5个方面与重载发展不相适应的问题，湖东车辆段领导班子确立课题、调查论证、破解难题，取得了客车化管理、集中化整备、一体化检修等一批富有针对性、创新性的调研成果。其中， 《拓展湖东检修基地一体化生产能力》 《构建重载运输安全保障体系》 《推行车辆配件集中检测，异地加修》等调研成果的成功应用，有效破解了C80车辆检修生产能力不足、安全应急处置能力不强等难题。

　　这个车辆段领导班子集思广益，积极推进车辆修制改革，变革列检作业方式，整合 “5T”设备检测和车辆检修信息，完善车辆动态监控网络，让列检作业方式逐步由人检向人机分工转轨，实现了用鼠标代替检点锤，圆了几代检车人的梦。湖东车辆段在全路率先建成了集配属车厂、段、辅、临、整备、轮厂 “六位一体”的综合检修基地，实现了整列扣、整列修、整列出，台位利用率达到200%，为重载运输提供了优质运营车辆。

　　针对大秦线列检作业 “点对点”运行对安全管理提出的新要求，这个车辆段领导班子推陈出新，规范管理，先后健全完善了 《安全问题通知书晾晒》 《干部安全生产责任制》《职工 “两纪”积分管理》等考核机制，进一步夯实了安全基础，提高了管理水平。围绕打造湖东重载高科技园区对人才的紧迫需求，领导班子全面启动了 《重载人才队伍建设规划》，实施了大学生早期培养、专业拔尖人才培养、首席工程师培养等工程，储备了一大批素质优良的人才。

　　湖东车辆段领导班子全面实施党员和党组织品牌工程，扎实推进党支部立项攻关活动，打造出 “成刚”攻关组、 “书学”革新室、 “武涛”一本通等作用突出的党员和党组织品牌。紧扣现场，开展千辆赛、千优赛等劳动竞赛活动，选树培养了周成刚、刘久满等在全路叫得响、在全局立得住的先进典型。

　　与此同时，该段领导班子全面推进服务职工群众的民生工程建设，积极改善职工生产条件，努力为群众办实事、办好事，让群众得到实实在在的好处，先后建设了一大批标准化待检室、标准化小浴池，制定了免费班中餐和 “扶贫帮困”等措施，广大职工 “幸福指数”大幅攀升。（本报记者 樊康屹）